Im Folgenden finden Sie einige exemplarische wissenschaftliche Artikel, Buchauszüge und Discussion Papers von Mitgliedern des Instituts zum Download. Wenn die Veröffentlichungen nicht frei verfügbar sind, finden Sie jedenfalls einen Textauszug (z.B. ein Abstract) und einen Verweis auf den Downloadort. Die Veröffentlichungen sind nach Themenschwerpunkten und darin chronologisch absteigend angeordnet.
Organisationstheorie, Evaluierung, Forschungsmethodik
- Welchen Mehrwert kann Evaluation bringen?Autorinnen: Marie-Therese Schultes und Monika Finsterwald
Quelle: Pflege Professionell – Das Fachmagazin 16/2018 S. 35-42
veröff.: 2018
DOWNLOAD - Organisationsübergreifende Vernetzung
Organisationsübergreifende Vernetzung – Theoretische Grundlagen und Anwendungen auf die Gesundheitsförderung
Autor: Georg Zepke
Quelle: unveröffentlicht
veröff.: 2016
DOWNLOAD - Die Diagnose und Entwicklung organisationaler Veränderungsfähigkeit (engl.)A Concept for Diagnosing and Developing Organizational Change Capabilities
Autorinnen: Christina Schweiger, Barbara Kump und Lorena Hoormann
Quelle: Journal of Management & Change, Vol. 34/35, Issue 1/2, p.12-28
veröff.: 2016
DOWNLOAD - Social Competence – Affektdynamiken und Lernprozesse in einem virtuellen OrganisationslaborSocial Competence – Affektdynamiken und Lernprozesse in einem virtuellen Organisationslabor
Autor_innen: Georg Zepke und Christa Walenta
Quelle: FFH Forschungsforum der österreichischen Fachhochschulen 2016
veröff.: 2016
DOWNLOAD - Grundannahmen eines systemischen OrganisationsverständnissesGrundannahmen eines systemischen Organisationsverständnisses
Autor: Georg Zepke
Quelle: unveröffentlichtes Discussion Paper
veröff.: 2016
DOWNLOAD - Co-opetition - zur Gleichzeitigkeit von Konkurrenz und KooperationCo-opetition – zur Gleichzeitigkeit von Konkurrenz und Kooperation zwischen Organisationen
Autor: Georg Zepke
Quelle: Heller, A, Heimerl, K.& Wegleitner, K.(Hrsg.): “Zu Hause sterben – Der Tod hält sich nicht an Dienstpläne”. Freiburg im Breisgau: Lambertus Verlag, S.387-396.
veröff.: 2012
DOWNLOAD - Kommunikationsarchitekturen in der transdisziplinären Forschung Kommunikationsarchitekturen in der transdisziplinären Forschung. Zur Besonderheit einer transdisziplinären Methodologie
Autor: Georg Zepke
Quelle: Reitinger, E. (Hrsg.): Transdisziplinäre Praxis. Forschen im Sozial und Gesundheitswesen. Heidelberg: Verlag für Systemische Forschung im Carl-Auer-Systeme Verlag (S.167-177)
veröff.: 2008
DOWNLOAD - Systemische Fragetechnik Systemische Fragetechnik in der Evaluierung
Autor: Georg Zepke
Quelle: Evaluierung als Beitrag zum organisationalen Lernen. Heidelberg: Verlag für Systemische Forschung im Carl-Auer-System Verlag.
veröff.: 2005
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Betriebliche Gesundheitsförderung & Psychische Belastung
- Zentrale Ergebnisse der externen Evaluation von Gesundheit führt!
Beitrag aus dem Forschungsbericht
Autor: Lorena Hoormann und Georg Zepke
Quelle: Publiziert in: Kriener, B./ Pichler, B./ Cechota, J./ Feigl, M. (2019). Gesundheit führt! Führungskräfte als Schlüsselfaktor in der Betrieblichen Gesundheitsförderung (Wissen 15). Wien: GÖG/FGÖ – Gesundheit Österreich GmbH / Geschäftsbereich Fonds Gesundes Österreich (Hrsg.).
veröff.: 2019
DOWNLOAD - Evaluation im Bereich der Prävention und Gesundheitsförderung Evaluation im Bereich der Prävention und Gesundheitsförderung: Stand, Herausforderungen und Entwicklungsperspektiven in Deutschland und Österreich
Autor_innen: Waldherr, K., Capellaro, M., Finsterwald, M., Grillich, L., Haß, W., Kuhn, J., Lindner, M., Orth, B., Popper, V., von Rüden, U., Spiel, G., Töppich, J. & Wetzstein, A.
In: W. Böttcher, Ch. Kerlen, P. Maats, O. Schwab & S. Sheik (Hrsg.), Evaluation in Deutschland und Österreich, Stand und Entwicklungsperspektiven in den Arbeitsfeldern der DeGEval – Gesellschaft für Evaluation (S.117-132). Münster: Waxmann Verlag.
veröff.: 2014
DOWNLOAD - Familien in einem kommunalen Service der seelischen Gesundheit (engl.)A Case Study: Evaluation of Family Involvement in a Community Based Mental Health Service for Children and Adolescents
Autor_innen: Monika Finsterwald und Georg Spiel
Quelle: The European Journal of Developmental Psychology: Special Issue about Evidence Based Parent Education Programs, 9 (1), p. 117-134.
veröff.: 2012
DOWNLOAD - Das Impostor Phänomen (engl.)When Will They Blow My Cover? The Impostor Phenomenon among Austrian Doctoral Students
Autor_innen: Gregor Jöstl, Evelyn Bergsmann, Marko Lüftenegger, Barbara Schober und Christiane SpielQuelle: Zeitschrift für Psychologie 220(2):109-120
veröff.: 2012
DOWNLOAD - Die Mitarbeiter_innenbefragung im Diagnoseportfolio der BGF
Kein Ersatz für Kommunikation: Die Mitarbeiter_innenbefragung als Element im Diagnoseportfolio der BGF
Autoren: Georg Zepke und Clemens Stieger
Quelle: Faller, G. (Hrsg.), Lehrbuch betriebliche Gesundheitsförderung. Verlag Hans Huber Hogrefe, Bern (S.141-148)
veröff.: 2010
DOWNLOAD - Management-Burnout im Gesundheitswesen
Wenn Menschen, die führen, sich erschöpfen. Management-Burnout im Gesundheitswesen und seine Folgen.
Autorin: Sabine Maunz
Quelle: Psychologie in Österreich 26/2 S.110-115
veröff.: 2006
DOWNLOAD - Burnout in der Krankenpflege
Das „Burnout-Syndrom“ in der Krankenpflege: Ursachen – Folgen -Prävention
Autor_innen: Sabine Maunz und Johannes Steyrer
Quelle: Wr. Klinische Wochenschrift 113/7-8 Seite: 296-300.
veröff.: 2001
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Organisationsberatung, Coaching, Führung Weitere Diskusssionsimpulse werden in unserem Verlag Texte zur Systemischen Organisationsforschung veröffentlicht
Quelle: Ö1 Interview, geführt von: Gudrun Stindl, ORF
veröff.: 2019
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Autor_innen: Sabine Eybl und Siegfried Kaltenecker
Quelle: Gruppendynamik & Organisationsberatung Heft 4.
veröff.: 2009
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Autorinnen: Lorena Hoormann und Anja Lerch
Quelle: HRWeb Online-Artikel 2016
veröff.: 2016
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Autorinnen: Lorena Hoormann, Barbara Kump und Christina Schweiger
Quelle: HRWeb Online-Artikel-Serie 2015 (6 Artikel)
veröff.: 2015
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Autorinnen: Lorena Hoormann und Anja Lerch
Quelle: HRWeb Online-Artikel 2015
veröff.: 2015
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Autor_innen: Barbara Weber und Georg Zepke
Quelle: Zeitschrift für Organisationsentwicklung 3 / 12 (S. 39-48)
veröff.: 2012
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Autor_innen: Siegfried Kaltenecker, Thomas Spielhofer, Sabine Eybl, Johanna Schober, Stefan Jäger
Quelle: Eine Studie der Plattform für agiles Management (www.p-a-m.org) Wien 2011.
veröff.: 2011
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Autoren: Siegfried Kaltenecker und Klaus Leopold
Quelle: Projekt Magazin Ausgabe 16/11.
veröff.: 2011
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Autor_innen: Sabine Eybl und Siegfried Kaltenecker
Quelle: Abdul-Hussain, Surur/Baig Samira (Hg.) Diversity in Supervision, Coaching und Beratung. Wien facultas (S.-92-120).
veröff.: 2009
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Autor_innen: Georg Zepke, Regina Harringer, Wolfgang Obereder und Günter Goldhahn
Quelle: Personalführung. Heft 2 (S.32-36).
veröff.: 2002
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Autor: Georg Zepke
Quelle: Soziale Sicherheit. Fachzeitschrift der österreichischen Sozialversicherung. Heft 1/1999. (S. 22-26).
veröff.: 1999
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Autoren: Ralph Grossmann und Georg Zepke
Quelle: Zeitschrift für Organisationsentwicklung 4 / 99 (S. 44-56).
veröff.: 1999
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